1. Máte zájem o práci v Brembu?
Celý proces začíná tím, že si vyberete z nabízených volných pracovních míst a následně zašlete svůj životopis nebo vyplníte registrační formulář.
2. Pracovní pohovor
Pokud jste postoupili do užšího kola výběrového řízení, telefonicky Vás pozveme na osobní pohovor. Během osobní schůzky s personalistou a budoucím nadřízeným společně prodiskutujete, do jaké míry vaše dosavadní zkušenosti, znalosti a dovednosti odpovídají požadavkům na danou pozici. V případě, že jde o odbornou nebo vedoucí pozici, může následovat další kolo osobního pohovoru. U některých pozic buďte připraveni také na možnost, že část rozhovoru proběhne v angličtině nebo proběhne test odborných znalostí.
3. Nabídka spolupráce
Každému uchazeči poskytujeme zpětnou vazbu o výsledku osobního pohovoru. Pokud se rozhodneme právě pro Vás, můžete od nás očekávat pracovní nabídku.
4. Začátek Vaší kariéry u nás
Po přijetí pracovní nabídky obdržíte úvodní e-mail s podrobnostmi o nástupu a o Vašem prvním dni v Brembu. Před nástupem rovněž absolvujete vstupní lékařskou prohlídku u našeho závodního lékaře.
5. První dny v Brembu
Uzavřeme s Vámi pracovní smlouvu. Váš první den bude věnován celodennímu úvodnímu školení, během kterého se seznámíte se základními informacemi o naší společnosti a získáte veškeré detaily, které vám usnadní start v Brembu. Dozvíte se o fungování firmy, absolvujete školení BOZP a PO a další potřebné informace. V následujících dnech se vám bude věnovat (na základě Vaší pozice) trenér, přímý nadřízený nebo určený kolega, který bude zodpovědný za vaše zaškolení.
6. Adaptační proces
Během zkušební doby vás postupně seznámíme s různými procesy napříč celou společností, které souvisí s vaší pracovní pozicí.
7. Další osobní rozvoj
Další Váš rozvoj znalostí a dovedností podpoříme nabídkou vzdělávacích akcí až po výuku cizích jazyků, které souvisí s Vaší pracovní pozicí.